Do zadań i kompetencji Burmistrza należy w szczególności:
1. Kierowanie bieżącymi sprawami Gminy i reprezentowanie jej na zewnątrz;
2. Wykonywanie zadań organu wykonawczego Gminy;
3. Wykonywanie zadań jako organ podatkowy Gminy;
4. Przedkładanie projektów uchwał Radzie;
5. Określenie sposobu wykonywania uchwał Rady poprzez m.in.: wskazywanie środków finansowych i rzeczowych koniecznych do wykonania, ustalanie harmonogramu ich realizacji, wyznaczanie osób odpowiedzialnych za wykonanie uchwały lub jej poszczególnych elementów;
6. Przedkładanie na Sesjach Rady sprawozdań z wykonania uchwał Rady;
7. Wykonywanie budżetu Gminy;
8. Ogłaszanie uchwał budżetowych i sprawozdań z ich realizacji;
9. Gospodarowanie mieniem komunalnym;
10. Kierowanie pracą Urzędu;
11. Wydawanie zarządzeń;
12. Wydawanie przepisów porządkowych;
13. Wykonywanie uprawnień zwierzchnika służbowego w stosunku do pracowników Urzędu oraz kierowników gminnych jednostek organizacyjnych;
14. Gospodarowanie środkami na wynagrodzenia pracowników Urzędu oraz innymi będącymi w dyspozycji kierownika Urzędu;
15. Ustalanie zakresów czynności dla poszczególnych stanowisk pracy w Urzędzie;
16. Zapewnienie funkcjonowania kontroli zarządczej;
17. Wydawanie decyzji administracyjnych w indywidualnych sprawach z zakresu administracji publicznej oraz udzielanie upoważnień do wydawania w swoim imieniu decyzji;
18. Udzielanie pełnomocnictw w sprawach należących do wyłącznej kompetencji Burmistrza;
19. Rozstrzyganie sporów kompetencyjnych pomiędzy komórkami organizacyjnymi Urzędu;
20. Udzielanie odpowiedzi na wnioski i interpelacje senatorów, posłów, pisma kierowników centralnej i terenowej administracji rządowej, zapytania oraz interpelacje radnych;
21. Udzielanie odpowiedzi na wystąpienia pokontrolne;
22. Składanie oświadczenia woli w sprawach związanych z prowadzeniem bieżącej działalności Gminy;
23. Wykonywanie zadań Szefa Obrony Cywilnej Gminy oraz organizowanie akcji ratowniczych w przypadku klęsk żywiołowych i katastrof w zakresie zarządzania kryzysowego i ochrony ludności;
24. Wykonywanie innych zadań zastrzeżonych do kompetencji Burmistrza przepisami prawa i uchwałami Rady Miejskiej.
Burmistrz sprawuje bezpośredni nadzór nad działalnością:
1. Zastępcy Burmistrza,
2. Sekretarza,
3. Skarbnika i Referatu Finansowego,
4. Referatu Inwestycji i Rozwoju,
5. Stanowiska pracy ds. organizacyjno-kadrowych i oświatowych,
6. Stanowiska pracy ds. obsługi Rady,
7. Stanowiska pracy ds. kancelaryjno- administracyjnych i obsługi informatycznej,
8. Burmistrz bezpośrednio nadzoruje pracę Zakładu Gospodarki Komunalnej w Kałuszynie.
Zadania i kompetencje Zastępcy Burmistrza :
1. Zastępca Burmistrza przy wykonywaniu zadań działa w zakresie spraw powierzonych przez Burmistrza i ponosi przed nim odpowiedzialność.
2. Zastępca Burmistrza w czasie nieobecności Burmistrza wykonuje zadania związane z bieżącymi sprawami gminy.
3. Do zakresu działania Zastępcy Burmistrza należy w szczególności:
a. Nadzorowanie spraw Gminy z zakresu pomocy społecznej, ochrony zdrowia, oświaty, kultury;
b. Zapewnienie realizacji ustaleń zawartych w uchwalonych przez Radę Miejską planach, programach, regulaminach z zakresu nadzorowanych spraw oraz ich aktualizacji;
c. Opracowywanie prognoz, analiz sprawozdań z zakresu nadzorowanych spraw.
d. Zastępca Burmistrza nadzoruje bezpośrednio pracę:
i. Urzędu Stanu Cywilnego;
ii. stanowiska pracy ds. ewidencji działalności gospodarczej;
iii. Pełnomocnika ds. rozwiązywania problemów alkoholowych
iv. jednostek organizacyjnych gminy:
1. Ośrodka Pomocy Społecznej w Kałuszynie;
2. Szkół Podstawowych w Kałuszynie i Nowych Groszkach
3. Gimnazjum Publicznego w Kałuszynie;
4. Przedszkola Publicznego w Kałuszynie;
5. Domu Kultury w Kałuszynie;
6. Biblioteki Publicznej w Kałuszynie;
7. Samodzielnego Publicznego ZOZ-u Przychodni Opieki Zdrowotnej w Kałuszynie.
4. Przy wykonywaniu zadań Zastępca Burmistrza działa w granicach określonych
5. niniejszym regulaminem oraz pełnomocnictwami i upoważnieniami udzielonymi przez
6. Burmistrza.
Sekretarz wykonuje zadania i kompetencje określone przez Burmistrza.
Do zadań Sekretarz należy w szczególności:
1. Zapewnienie warunków organizacyjnych i technicznych sprawnego funkcjonowania Urzędu, tworzenie warunków usprawniających zarządzanie i podnoszenie jakości pracy;
2. Opracowywanie projektów Regulaminu Organizacyjnego i innych aktów regulujących funkcjonowanie Urzędu oraz ich zmian;
3. Przygotowywanie projektów zakresów czynności dla poszczególnych stanowisk pracy po uprzednim uzgodnieniu z Burmistrzem i kierownikami referatów /dotyczy pracowników zatrudnionych na stanowiskach wchodzących w skład referatu/;
4. Organizowanie i planowanie pracy Urzędu, z uwzględnieniem dbałości o właściwą obsługę obywateli, sprawny obieg dokumentów, terminowość załatwiania spraw;
5. Organizowanie protokolarnego przekazywania stanowisk pracy w Urzędzie;
6. Sprawowanie nadzoru nad właściwym i terminowym rozpatrywaniem skarg i wniosków obywateli kierowanych do Burmistrza;
7. Zapewnienie terminowego i prawidłowego przygotowania przez pracowników materiałów niezbędnych do wykonywania zadań przez organy Gminy;
8. Nadzór nad prawidłowym przygotowaniem materiałów na potrzeby stałych Komisji Rady;
9. Nadzorowanie spraw związanych z udostępnianiem informacji publicznej;
10. Koordynacja i organizacja realizacji zadań związanych z wyborami, referendami i spisami;
11. Koordynacja systemu kontroli zarządczej funkcjonującego w Urzędzie;
12. Wykonywanie kontroli w zakresie wykonywania czynności kancelaryjnych, a w szczególności terminowości i prawidłowości załatwiania spraw obywateli w Urzędzie oraz innych stosownie do upoważnienia udzielonego przez Burmistrza;
13. Nadzorowanie dyscypliny pracy w Urzędzie;
14. Nadzór nad wykonywaniem czynności kancelaryjnych;
15. Prowadzenie spraw związanych z doskonaleniem kadr;
16. Przygotowanie dokumentacji związanej z naborem kandydatów na wolne stanowiska urzędnicze oraz nadzorowanie spraw związanych z procedurą naboru;
17. Organizowanie służby przygotowawczej;
18. Organizowanie i przeprowadzanie egzaminu kończącego służbę przygotowawczą;
19. Przygotowywanie materiałów dotyczących okresowych ocen kwalifikacyjnych pracowników zatrudnionych w Urzędzie;
20. Prowadzenie spraw związanych z ochroną przeciwpożarową, należących do kompetencji Gminy oraz współdziałanie z Zarządem Ochotniczych Straży Pożarnych i Jednostkami OSP;
21. Koordynacja współpracy Gminy z organizacjami pozarządowymi i stowarzyszeniami, w szczególności przygotowywanie projektów, programów współpracy, organizacja udzielania pomocy organizacyjnej i technicznej;
22. Przyjmowanie ustnych oświadczeń ostatniej woli spadkodawcy.
23. Prowadzenie innych spraw Gminy w zakresie powierzonym prze Burmistrza.
24. Sekretarz sprawuje bezpośredni nadzór nad pracą woźnej i kierowcy –konserwatora samochodów strażackich.
- Informację wprowawdził(a) do BIP: Administrator
- Data udostępnienia w BIP: 2003-02-28 07:45:01
- Informacja zaktualizowana przez: Przybułek Edyta
- Data ostatniej aktualizacji: 2011-07-11 16:02:55
- Liczba odsłon: 2941
- Historia dokumentu: